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Employeurs

TALENT 300 propose trois catégories de services différentes. Acquisition et gestion des talents.

L’acquisition de talents est axée sur les services fournis par l’employeur à l’employé, tels que:

  • « Talent Match »
  • Stratégies d’attraction
  • Platine 300

La gestion des talents comprend plusieurs services qui incluent l’organisation interne et externe, tels que:

  • Diagnostic organisationnel
  • Proposition de valeurs pour les employés (branding)
  • Organisation et participation à des événements de réseautage et de recrutement
  • Création ou réorganisation du processus d’acquisition de talents
  • Accueil et intégration
  • Gestion de la performance
  • Planification de la relève
  • Services sur demande

Contactez-nous pour en savoir plus sur les services que nous proposons aux employeurs.

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